5 spørsmål til årets sommerjobbere

Sarah Refsdal

Utdanning: Informatikk, bachelor, NTNU

Hva har du jobbet med i sommer?

I sommer har jeg jobbet med et prosjekt der vi har laget en landingsside som gir et oversiktsbilde over mangfoldet blant ansatte i hele Nav. Løsningen visualiserer fordelingen av blant annet kjønn, alder og ansiennitet, fordelt på avdelinger, seksjoner og stillingsgrupper, og skal bidra til å øke bevisstheten rundt mangfold og inkludering i Nav.

Hvilke teknologier jobbet du med?

Vi fikk velge teknologier selv, og jeg valgte å jobbe med Kotlin og Ktor i backend. På frontend brukte vi React med Typescript sammen med Nav sitt designsystem. Til datainnhenting og prosessering brukte vi Python og Airflow, mens dataene lagres i Google BigQuery. Løsningen kjører i produksjon på Nav sin egen applikasjonsplattform, nais.

Hvordan var jobbhverdagen?

Jobbhverdagen har vært variert med en blanding av teknisk utvikling, samarbeid med de andre sommerstudentene og oppfølging fra veilederne våre. Vi fikk også delta på fagdager og møter som ga oss innblikk i bredden av teknologiarbeidet i Nav. Det sosiale miljøet har også vært viktig for trivselen, med både ispauser på takterrassen, løpeturer og andre sosiale aktiviteter arrangert i regi av de ulike teamene.

Hvorfor søkte du sommerjobb i Nav?

Jeg søkte sommerjobb i Nav fordi jeg er interessert i samspillet mellom teknologi og samfunn, og fordi jeg ønsket å jobbe med systemer som faktisk påvirker mennesker i hverdagen. Med bakgrunn både fra sosialt arbeid og informatikk var det ekstra motiverende å bidra til et prosjekt med samfunnsnyttig verdi i en organisasjon med så stor betydning som Nav. Samtidig visste jeg at Nav har et solid IT-miljø hvor jeg kunne utvikle meg faglig.

Er det en ting som har overrasket deg fra sommerjobben/arbeidslivet som du ikke forventet?

Det som overrasket meg mest var hvor mye ansvar og tillit vi sommerstudenter fikk gjennom hele prosjektet. Jeg hadde ikke forventet å få så stor frihet til å styre både teknologivalg og hvordan vi løste oppgaven, og ikke minst arbeidsdagen som helthet. Det var også interessant å se hvor stor og kompleks teknologiavdelingen i Nav faktisk er.

Anne Linnebo Olderheim

Utdanning: Datateknologi, NTNU

Hva har du jobbet med i sommer?

Jeg har jobbet med å lage og visualisere statistikk over skademeldinger som er meldt inn til Nav når det har oppstått en ulykke på en arbeidsplass eller et undervisningssted. Målet har vært å gjøre denne informasjonen lett tilgjengelig og forståelig både for interne i Nav, og eksterne. Løsningen vår viser blant annet utviklingen i antall skademeldinger over tid, hvilke næringsgrupper som har flest yrkesskader, og hvilke skadetyper som forekommer oftest.

Hvilke teknologier jobbet du med?

Vi hadde stor frihet til å velge teknologier selv, men valgte å bruke de samme teknologiene som teamet som ga oss oppgaven bruker. Dette valgte vi for å kunne få teknisk veiledning, i tillegg til å øke sjansene for at løsningen vår kan brukes i fremtiden. Vi brukte derfor en teknologi-stack med React og Typescript i frontend, og Kotlin med en Postgres database i backend. Vi har også brukt Navs egen applikasjonsplattform og det interne designsystemet.

Hvordan var jobbhverdagen?

Jobbhverdagen bestod av en kombinasjon av egenjobbing, møter med veiledere og produkteier, og jobbing sammen med teamet. Vi satt hele sommeren sammen med de andre sommerstudentene, noe som gjorde arbeidshverdagen hyggelig og sosial. Det ble selvfølgelig også tid til is, geo guesser og pauser på takterrassen.

Hvorfor søkte du sommerjobb i Nav?

Jeg søkte jobb i Nav fordi jeg hadde hørt mye positivt om teknologiavdelingen her. Jeg ønsket også å jobbe i en bedrift med et stort IT-miljø, og som lager løsninger som gir verdi til mange.

Er det en ting som har overrasket deg fra sommerjobben/arbeidslivet som du ikke forventet?

Jeg ble overrasket over hvor stor teknologiavdelingen i Nav er. Her jobber det utrolig mange ulike mennesker med ulike oppgaver og kompetanse. Det overrasket meg også hvor mange ulike tekniske løsninger Nav utvikler og drifter som gjør at velferdsstaten går rundt.

Aksel Henrik Lessum

Utdanning: Informatikk, Master. NTNU

Hva har du jobbet med i sommer?

Jeg har jobbet som data scientist i et team som har laget et “dashboard” som skal gi Nav-kontorer lettere oversikt over eget bruk av tiltak. Per nå må denne dataen manuelt telles og visualiseres, som er en langsom jobb som også har høyt potensiale for menneskelige feil. “Dashboardet” skal automatisere denne jobben for å forbedre datagrunnlaget og gjøre det lett tilgjengelig.

Hvilke teknologier jobbet du med?

I likhet med de andre studentene kunne vi velge selv hvilken teknologi-stack vi ønsket å bygge plattformen vår på. Men vi valgte også en React frontend med en Kotlin backend. Som data scientist jobbet jeg også mye med python for databehandling, med airflow og BigQuery for å transportere og oppbevare data.

Hvordan var jobbhverdagen?

Jobbdagen bestod hovedsakelig av egenarbeid med våre spesifikke oppgaver og samarbeid innad i teamet. Vi hadde også jevnlige møter med vår produkteier og veileder for å planlegge arbeidet vårt. Tidlig i sommerjobben var det mye fokus på onboarding, så vi deltok på mange lærerike møter, både om Nav som organisasjon og om teknologi. Som data scientist deltok vi også på møter og forum spesifikt for data science. Vi jobbet i et åpent landskap med alle sommerstudentene, som holdt arbeidsdagen sosialt. Men det viktigste med jobbhverdagen var en daglig is på taket og et par runder GeoGuessr.

Hvorfor søkte du sommerjobb i Nav?

Det viktigste var at Nav har et godt rykte blant studenter. Jeg kjenner flere som har hatt sommerjobb her før og som trivdes godt. Nav har også et godt rykte som en offentlig organisasjon som har et sterkt teknologisk miljø, før jeg søkte var jeg kjent med Nais-plattformen og design systemet “Aksel”. For meg så var det også positivt at jeg kunne få muligheten til å få nye ferdigheter mens man jobber med noe samfunnsnyttig.

Er det en ting som har overrasket deg fra sommerjobben/arbeidslivet som du ikke forventet?

Hvor fleksibel man kunne være med timene sine for å forme en arbeidshverdag som passer seg selv best var en veldig positiv overraskelse. Samtidig ble jeg overrasket av hvor mye faglig man kan delta på for å supplere det vanlige arbeidet man gjør.